Mimo zwolnień przybyło nam miejsc pracy28 marca 2012W zeszłym roku utworzono w Polsce 580,3 tys. nowych miejsc pracy. Niestety, to o 29 tys. mniej niż rok wcześniej – podał GUS.
Jest źle, będzie jeszcze gorzej. Polacy o sytuacji na rynku pracy27 marca 2012 74 proc. Polaków źle ocenia sytuację na rynku pracy; spośród nich 24 proc. uważa, że jest ona bardzo zła, 4 proc. ocenia ją jako dobrą, a 18 proc. twierdzi, że nie jest ani dobra, ani zła - wynika z opublikowanych we wtorek badań CBOS.
Kaczyński przed kancelarią premiera. "Pomysł nikczemny"26 marca 2012 Prezes PiS Jarosław Kaczyński pojawił się dziś w miasteczku związkowców przed kancelarią premiera. Nie krył, co myśli o reformie emerytalnej. Jego zdaniem to pomysł "bezecny i nikczemny".
Pawlak rozmawiał z PO o zmianach w koalicji26 marca 2012 Koalicję czekają wielkie zmiany. Waldemar Pawlak jasno stwierdził, że dostał upoważnienie od władz PSL, by negocjować z PO. Rozmowy będą się toczyć nie tylko o emeryturach. Pawlak chce też rozmawiać o zmianach w koalicji.
Nowa zarobkowa ziemia obiecana! 100 zł za godzinę plus wydatki26 marca 2012 Od 80 do 100 złotych za godzinę. Do tego mieszkanie, wyżywienie i transport. Nierzadko również kurs języka i koszty przejazdu z Polski. Tyle w Norwegii może zarobić polski spawacz. Właśnie Norwegia staje się coraz częściej celem emigracji zarobkowej Polaków.
Sroga kara dla młodych za pobyt na bezrobociu23 marca 2012Młodzi, którzy doświadczyli bezrobocia, po znalezieniu pracy otrzymują wynagrodzenie o 27 proc. niższe niż ich rówieśnicy.
"Nie starzenie się, a brak zrozumienia jest problemem"22 marca 2012Starzenie się ludności samo w sobie nie jest zagrożeniem, zagrożeniem jest raczej brak zrozumienia, na czym polega ten proces - stwierdził prezydent Bronisław Komorowski, który otworzył II Kongres Demograficzny w Warszawie.
Jak pracować to w Polkomtelu. Zarobisz fortunę22 marca 2012 Najlepiej trafić do zarządu Polkomtela. W zeszłym roku zarząd i rada nadzorcza zarobili trzy razy więcej niż w innych giełdowych spółkach. Do tego, kto straci pracę, dostanie bardzo wysoką odprawę.
Pracownik po pięćdziesiątce - bardziej pracowity i lojalny21 marca 2012 Firmy coraz chętniej sięgają po osoby po pięćdziesiątce, bo są one bardziej pracowite i lojalne niż młodsi. Przedsiębiorcy przyznają, że mniej im płacą, ale starają się to rekompensować szkoleniami i innymi bonusami.
Jest tani i wierny. Nie ma lepszego pracownika21 marca 2012 Firmy coraz chętniej sięgają po osoby po pięćdziesiątce, bo są one bardziej pracowite i lojalne niż młodsi. Przedsiębiorcy przyznają, że mniej im płacą, ale starają się to rekompensować szkoleniami i innymi bonusami