Rząd kluczy w sprawie zasiłków. Samorządy boją się, że to one zapłacą za nadchodzące lockdowny12 sierpnia 2020Samorządy obawiają się, że rząd zechce na nie przerzucić finansowy ciężar spodziewanych regionalnych lockdownów
Rząd zamierza naprawić przepisy związane z zasiłkiem opiekuńczym. Czy ZUS do tego czasu wypłaci pieniądze?28 maja 2020Rząd zamierza naprawić z mocą wsteczną przepisy, które z kręgu podmiotów uprawnionych do tego świadczenia wyeliminowały rodziców dzieci do lat ośmiu.
Rząd przedłużył dodatkowy zasiłek opiekuńczy dla rodziców15 maja 2020Dodatkowy zasiłek opiekuńczy przysługujący rodzicom w związku z zamknięciem placówek opiekuńczych został przedłużony do 14 czerwca - wynika z rozporządzenia Rady Ministrów. Z zasiłku będą mogli skorzystać także rodzice, którzy pomimo otwarcia placówek, nie wyślą do nich dzieci.
Koronawirus w Polsce. Praca zdalna i zasiłek opiekuńczy dla rodziców11 marca 2020Zasiłek opiekuńczy należy się zarówno mamie jak i tacie; rodzice zdecydują, kto z niego skorzysta; zasiłek będzie wypłacany jednej osobie - poinformowała w środę minister rodziny, pracy i polityki społecznej Marlena Maląg. Dodała, że zasiłek będzie wypłacany z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych.
Zmiany w ustawie o świadczeniach rodzinnych. Kto zyska, kto straci? 27 stycznia 2012 Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej przygotowało szereg zmian w ustawie o świadczeniach rodzinnych. Zmienią się m.in. takie kwestie jak wysokość zasiłku pielęgnacyjnego czy kryterium dochodowe dotyczące zasiłku opiekuńczego.
Świadczenie pielęgnacyjne - komu będzie przysługiwać?24 stycznia 2012 Specjalny zasiłek opiekuńczy otrzyma osoba opiekująca się dorosłym niepełnosprawnym członkiem rodziny. Jego przyznanie będzie jednak uzależnione od spełnienia kryterium dochodowego.
Polka musi wybierać: własna firma albo dziecko14 listopada 2011 Polskie prawo nie sprzyja przedsiębiorczym kobietom – wynika z raportu przygotowanego przez Polską Agencję Rozwoju Przedsiębiorczości. Nie mogą one w pełnym zakresie korzystać z ulg podatkowych i ponoszą wyższe koszty urlopów wychowawczych niż pracujące na etatach koleżanki. Dlatego wiele z nich nie chce rodzić dzieci.