zwolnienie z pracy

Zwolniono go za branie narkotyków w pracy i telefony do prostytutek. Dostał odszkodowanie

Zwolniono go za branie narkotyków w pracy i telefony do prostytutek. Dostał odszkodowanie
Sąd w Arnhem, na wschodzie Holandii, uznał w środę, iż pracownik zwolniony za kupowanie i zażywanie narkotyków w czasie pracy, a także korzystanie z usług prostytutek i dzwonienie na seks-linie ze służbowego telefonu, ma otrzymać od pracodawcy odszkodowanie w wysokości 13 tys. euro - podał dziennik „De Telegraaf”.

Głośna sprawa kierowniczki z IKEI. Jest prawomocny wyrok

Sąd Okręgowy w Krakowie w postępowaniu apelacyjnym podtrzymał wyrok sądu rejonowego, który uniewinnił Katarzynę N. oskarżoną o dyskryminację wyznaniową przy zwolnieniu jednego z pracowników. Wyrok jest prawomocny. Prokuratura Okręgowa Warszawa-Praga nie wyklucza skierowania kasacji.

Ukraińca zwolniono z pracy, bo pokazał nagranie o okrucieństwach wojny. Ostre słowa Kułeby

"Ukrainiec został zwolniony z pracy w restauracji w Baden-Baden w Niemczech po opublikowaniu nagrania o wojnie wypowiedzianej przez Rosję przeciwko Ukrainie" - poinformował we wtorek szef MSZ w Kijowie Dmytro Kułeba.

Amazon zwolnił działaczkę bezprawnie? Mamy OŚWIADCZENIE firmy

Poseł Lewicy Maciej Konieczny zapowiedział złożenie zawiadomienia do prokuratury ws. zwolnienia z pracy działaczki związkowej z Amazona. Jego zdaniem, została ona zwolniona bezprawnie.

Krytyk wygrał przed sądem z wydawcą. W tle "niewłaściwy kontakt" z autorkami książek

Sąd Apelacyjny w Amsterdamie uznał we wtorek, że holenderski dziennik "De Volkskrant" niesłusznie zwolnił krytyka literackiego Arjana Petersa i nakazał wypłacenie mu rekompensaty 370 tys. euro oraz odszkodowania w wysokości 32 tys. euro.
Reklama

W CNN zwolniono trzy osoby za przyjście do pracy bez szczepień na Covid-19

Telewizja CNN poinformowała swoich pracowników, że trzy osoby zostały zwolnione za naruszenie polityki sanitarnej stacji, przychodząc do pracy bez szczepienia przeciwko Covid-19 - podały amerykańskie media.

Zwolnienie za brak szczepienia? Pracownicy zaczęli się skarżyć

Od listopada do połowy lutego do Stowarzyszenia STOP Nieuczciwym Pracodawcom zgłoszono kilkadziesiąt przypadków pytań od mieszkańców, co grozi im jeżeli nie zgodzą się na zaszczepienie się. Sprawa przede wszystkim dotyczy osób zakwalifikowanych do szczepienia, czyli personelu medycznego oraz nauczycieli - wynika z komunikatu prasowego.

ZUS zapowiedział wzmożone kontrole. Zwolnienie lekarskie zamiast zwolnienia z pracy

W marcu ogromnie wzrosła liczba wystawianych L4. To wtedy wprowadzono ostre ograniczenia związane z epidemią.

Czy w Polsce można zostać zwolnionym z pracy za nadwagę lub "dojrzały" wiek?

Istnieją konkretne przepisy regulujące te kwestie.

Czy pracownik przebywający na urlopie lub zwolnieniu lekarskim może złożyć wypowiedzenie?

Pracownik może wypowiedzieć umowę w każdym momencie trwania stosunku pracy, nawet podczas urlopu czy zwolnienia chorobowego. W tej kwestii prawo jest dla niego bardziej przychylne niż dla pracodawcy, który nie ma prawa zwolnić przełożonego nieobecnego w zakładzie pracy.
Reklama

Dziennikarz wygrał proces z Polskim Radiem za zwolnienie z pracy. Jerzy Sosnowski może otrzymać 23 tys. zł odszkodowania

23 tys. zł odszkodowania za nieuzasadnione zwolnienie z radiowej "Trójki" przyznał sąd dziennikarzowi Jerzemu Sosnowskiemu, uwzględniając jego pozew. Polskie Radio, według którego doszło do "naruszenia zasady lojalności pracownika wobec pracodawcy", może złożyć apelację.

Nowe przywileje dla pracowników. Będzie więcej czasu na odwołanie się od zwolnienia z pracy

Rada Dialogu Społecznego pracuje nad nową inicjatywą ustawodawczą. Związkowcy i pracodawcy chcą zmienić terminy na odwołanie się od wypowiedzeń i dyscyplinarek

Sprawa Szapołowska kontra Englert: Aktorka chce ugody

Sprawa sądowa między Janem Englertem a Grażyną Szapołowską jeszcze się nie zakończyła. Gwiazda pozwała dyrektora Teatru Narodowego za zwolnienie ją z pracy. Ten z kolei twierdzi, że postąpił słusznie, bo Szapołowska zlekceważyła publiczność i nie przyszła na spektakl.

W trakcie wypoczynku można zostać zwolnionym z pracy

Pracownica przebywała nieprzerwanie na urlopie macierzyńskim, następnie wypoczynkowym. W trzecim dniu urlopu wypoczynkowego pracodawca złożył jej oświadczenie o rozwiązaniu umowy o pracę za wypowiedzeniem na podstawie art. 5 ust. 3 tzw. ustawy o zwolnieniach grupowych. Jako przyczynę wypowiedzenia wskazano likwidację stanowiska pracy pracownicy. Czy pracodawca mógł ją zwolnić?
Newsletter
Drukuj
Skopiuj link
Zgłoś błąd na stronie