Michał Tomasik

Nowy pracownik, który chce korzystać z przysługujących mu uprawnień związanych z posiadaniem potomstwa, powinien przekazać firmie dane o wieku syna czy córki.

Czy wiesz, że zgodnie z prawem pracownica w ciąży powinna być szczególnie traktowana? Pracodawca nie może zatrudniać w warunkach szczególnie uciążliwych lub szkodliwych dla zdrowia. Ciężarna nie może też pracować w godzinach nadliczbowych czy w porze nocnej. Sprawdź wszystkie prawa przyszłej mamy w pracy.

Czy wiesz, że zgodnie z prawem pracownica w ciąży powinna być szczególnie traktowana? Pracodawca nie może zatrudniać w warunkach szczególnie uciążliwych lub szkodliwych dla zdrowia. Ciężarna nie może też pracować w godzinach nadliczbowych czy w porze nocnej. Sprawdź wszystkie prawa przyszłej mamy w pracy.